??谑薪鹑诳毓捎邢薰荆ㄒ韵潞喎Q??诮鹂毓荆┏闪⒂?007年1月15日,公司注冊資本15935萬元,為??谑袊Y委下屬國有獨資公司。
公司經營范圍以自有資金從事投資活動,融資咨詢服務;公司統一社會信用代碼:914601007931416703,住所:??谑旋埲A區文華東路9號,法定代表人:王治平。
截至2020年末,??诮鹂毓咀再Y本1.5935億元,凈資產5.86億。
二、主要會計數據和財務指標、財務會計報告及審計報告摘要
(一)2020年度主要會計數據和財務指標
單位:萬元、%
項目 | 本年發生額/期末余額 |
---|---|
資產總額 | 77,777.00 |
負債總額 | 19,160.00 |
所有者權益 | 58,617.00 |
營業收入 | 5,865.00 |
利潤總額 | 4,841.00 |
凈利潤 | 4,050.00 |
資產負債率 | 24.63% |
凈資產收益率 | 7.32% |
上述數據業經永拓會計師事務所(特殊普通合伙)出具的永審字(2021)第170049號《審計報告》審定,并出具了無保留審計意見:“我們認為,后附的財務報表在所有重大方面按照企業會計準則的規定編制,公允反映了金控公司2020年12月31日的合并財務狀況以及2020年度的合并經營成果和合并現金流量。”
三、年度財務預算和上年度財務預算執行情況
年度財務預算及上年度財務預算完成情況
單位:萬元、%
項目 | 本年度發生額 | 本年度預算完成比例 | 上年度發生額 | 上年度預算完成比例 |
---|---|---|---|---|
營業收入 | 5,865.00 | 97.68% | 5,997.00 | 101.49% |
利潤總額 | 4,841.00 | 118.54% | 4,184.00 | 110.11% |
資產總額 | 77,777.00 | 109.54% | 71,076.00 | 100.10% |
所有者權益 | 58,617.00 | 111.46% | 51,993.00 | 98.87% |
“三公”(公車使用、公務接待及公務出國)經費 | 55.00 | 79.71% | 64.00 | 76.19% |
業務指標完成情況
單位:萬元、%
項目 | 新增業務量 | 預算業務量 | 預算完成比例 |
擔保業務量 | 167,833.00 | 170,000.00 | 98.73% |
自營資金業務量 | 2,000.00 | 25,000.00 | 8.00% |
貸款業務量 | 11,178.00 | 15,000.00 | 74.52% |
合計 | 181,011.00 | 210,000.00 | 86.20% |
姓名 | 性別 | 職務 | 分工 |
---|---|---|---|
王治平 | 男 | 黨委書記、董事長 | 主持黨委、董事會及公司全面工作 |
許海果 | 男 | 黨委副書記、董事、總經理 | 負責日常經營管理全面工作 |
羅勤 | 男 | 黨委副書記、 紀委書記 |
分管黨建、紀檢、扶貧、干部管理等 |
賈穎 | 女 | 黨委委員、董事、副總經理 | 負責公司風險管理、法律合規、債務追償等工作 |
李秀芬 | 女 | 黨委委員、董事、財務總監 | 負責財務管理工作 |
潘中連 | 男 | 副總經理 | 負責內部審計工作 |
潘建軍 | 男 | 監事會主席 | 監事會工作 |
韓妙莎 | 女 | 專職監事 | 監事會工作 |
陳長銳 | 男 | 專職監事 | ??谑袊Y委工作 |
六、重大事件
2020年,公司治理結構進一步完善,相繼成立研究發展部、內部審計部及紀檢督查室。
七、社會責任履行情況
2020年度??诮鹂毓炯捌湎聦倨髽I通過貸款及擔保,為企業新增產值約60億元,多創稅收1億多元,穩定和增加就業1萬多個;公司積極履行社會責任,疫情爆發后,公司快速響應,及時成立了疫情工作領導小組,采取多種措施為客戶解困:一是共支持防疫抗疫物資生產營銷企業2戶,金額700萬元,支持涉農企業18戶,金額7250萬元;二是嚴格執行“不抽貸、不斷貸、不壓貸”政策,共為56戶(含5戶小貸)中小企業總計2.95億(含1830萬小貸)存量貸款中的部分到期金額進行了還款和展期調整;三是實行優惠費率,減輕企業負擔,為26筆項目減免擔保費及小額貸款利息115萬元;四是適度放寬反擔保條件,對公司部分暫時受困的客戶,以純信用方式提供資金支持。
2020年公司組織領導黨員干部、幫扶責任人實地走訪貧困戶93次 389人次,開展慰問和環境衛生整治等活動3次,投入資金7.9萬元,發動干部職工參與消費扶貧6場次,購買農產品1萬元。通過購買、安裝健身器材、路燈及修建羊圈等實際行動切實為貧困村辦實事、做好事、解難事。
八、職工權益維護情況
2020年公司與在職職工(包括試用期員工)全部簽訂了正式的勞動合同,按規定繳納五險一金,保障了職工的合法權益。加強培訓工作,共計組織內部培訓28次639人次,外部培訓18次87人次,網絡培訓9次180人次。關心職工健康,開展職工年度體檢活動,提高職工疾病防范意識,加強職業健康管理。狠抓安全生產,認真履行企業主體責任,落實各項安全管理措施,深化安全教育培訓,全年未發生安全事故,無職工信訪案件。進一步發揮工會作用,開展觀影、籃球比賽、羽毛球俱樂部訓練、野外拓展等活動,豐富了職工生活。
??谑薪鹑诳毓捎邢薰?br /> 2021年6月2日